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企業の方

『NAGASAKIしごとみらい博』 のご報告

2017年11月06日

 

みらい博④ みらい博③

みらい博② みらい博①

10/21(土)長崎大学総合体育館で『NAGASAKI
しごとみらい博』が開催されました。
当日は台風の影響もあり雨模様でしたが、県内
企業60社、261名の大学、短大、専門学校の学生、
保護者にご参加いただきました。

『NAGASAKIしごとみらい博』は学生が実際の
就職活動を始める前の早い段階で、さまざまな
業種の県内の企業と直接ふれあうことで、視野
を広げ、職業選択の幅を広げることを目的とし
た業界研究のイベントです。

イベントはブースツアー形式で行われました。
1企業 25分という決められた短い時間の中での
やりと りですが、学生にとってはとても新鮮な
意味ある 時間となったようです。

★参加学生の感想★★
・人事の方と直接話ができたので、具体的なイ
メージを持つことができた。思い描いていた印
象が変化した。
・資料やホームページではわからないことなど、
直接聞いて調べることができました。
・県外の企業ばかり調べていたが、県内にも魅
力ある企業があるんだと知るきっかけになり、
もっと調べてみようと思った。
・現場のリアルを感じられた。
・入社1年目の先輩から今の状況を聞けて、とて
も新鮮だった。
・企業説明で聞く良いところだけでなく、つら
いと思うことも聞けてよかった。
・企業研究以外にも得るものが多かった。

ご参加いただいた企業、学生、保護者の皆さま
ありがとうございました。

 

11月開催「次世代リーダー育成講座」のご案内

2017年10月17日

 

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ジョブネットワーク事務局では11月に佐世保・長崎・諫早の
3会場にて
『次世代リーダー育成講座』を開催いたします。

情報化・グローバル化が急速に進行する現代社会において
組織が発展していくには「リーダー」の存在が不可欠です。
ところが、「有能なマネージャー」のいる企業はたくさん
あっても、「有能なリーダー」のいる企業は決して多くあり
ません。「次世代リーダー育成講座」は、自らの成長と貢献
を続け、組織の未来を切り拓く真のリーダーを育成する講座
です。

「チームリーダーを育てたい」
「上司や部下とのコミュニケーション力を高めたい」
「中堅社員の職場定着を図りたい」
こんなご要望にお応えします。

対象は入社5年~10年程度の中堅社員の方です。
大変、ご好評をいただいているセミナーですので、
お早めにお申込みください。
 

◆中堅社員向け『次世代リーダー育成講座』

◆プログラム
1.「マネージャー」と「リーダー」
2.「リーダー」の聴き方
3.「エンロール力」を高めよう
4.「教育コーチング」を身に付けよう

◆講師
(一社)日本青少年育成協会主席研究員
(株)対話教育研究所代表取締役
小山 英樹 氏

◆日時・場所
≪佐世保会場≫
  11月15日(水)10:00~16:00
佐世保産業支援センター 3F多目的室

≪長崎会場≫
  11月16日(木)10:00~16:00
長崎商工会議所 2Fホール

≪諫早会場≫
  11月17日(金)10:00~16:00
諫早商工会議所 大ホールA

◆対象者
 概ね入社5年~10年程度の中堅社員

◆受講料無料

◆定員各50名 ※1社につき5名様まで

※参加申込受付は定員になり次第、締め切らせていた
だきます。お早めにお申込みください。

⇒PDFチラシはコチラ

 

【お申込・お問い合わせ】
若年者地域連携事業 ジョブネットワーク事務局

TEL:095-843-6647
FAX:095-847-7330